Convention collective des infirmières de l'Alberta

La convention collective entre l'United Nurses of Alberta (UNA) — syndicat d'environ 24 000 infirmières et professionnels de santé — et Alberta Health Services, Covenant Health et autres employeurs mineurs a été recommandée pour approbation par 500 délégués UNA le 15 juin 2010. Les délégués ont voté pour recommander aux membres d'approuver le contrat proposé lors d'un vote provincial.

Points de négociation

L'UNA a présenté dès le premier jour un résumé d'une page de ses propositions sur les enjeux clés : sécurité des patients et qualité des soins, santé et sécurité au travail, responsabilité professionnelle infirmière (II/III), licenciement et rappel, durée du contrat, salaires et avantages santé prépayés. L'UNA visait des avancées sur les problèmes structurels nuisant aux soins en Alberta.

Réponse d'Alberta Health Services

L'AHS a répondu par un document de propositions sans précédent par l'ampleur de ses reculs. La présidente de l'UNA, Heather Smith, a exprimé le lendemain un « immense sentiment de trahison » face aux concessions. Le 9 mars 2010, Andrea Robertson, VP sénior et directrice des soins infirmiers de l'AHS, a déclaré que l'AHS offrait « une proposition très juste et compétitive ».

Médiation demandée

Le 29 mars 2010, Heather Smith a demandé la nomination d'un médiateur auprès du Department of Mediation Services ; Thomas G. Hodges a été désigné. Le 14 juin 2010, il a présenté ses recommandations formelles de règlement à l'UNA, l'AHS et les autres employeurs, à la veille d'une assemblée provinciale de 600+ infirmières à Edmonton.

Recommandations du médiateur

Thomas Hodges a tranché sur les points en suspens : contrat de trois ans à compter du 1er avril 2010. Augmentation salariale de 6 % sur trois ans : 0 % an 1, 2 % an 2, 4 % an 3. Lettres d'entente : pas de réduction globale des heures, engagement des employeurs à embaucher les diplômés infirmiers de l'Alberta, possibilité pour les retraités d'acheter une couverture santé/dentaire complémentaire.

Vote des membres

Le 30 juin 2010, les membres de l'UNA votaient province-wide sur l'accord. Heather Smith a souligné les acquis : augmentation des effectifs infirmiers pour les patients, salaires maintenus au niveau, attractivité pour recruter, dispositions pour maintenir et améliorer les effectifs.