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Comment Obtenir un Visa Travail Italie depuis le Pakistan : Guide 6 Étapes (2024)

Les citoyens pakistanais cherchant un emploi en Italie doivent obtenir un Visa National Long Séjour Travail (Type D - Visto per Lavoro Subordinato) avant l'entrée. La procédure est pilotée par l'employeur et soumise à quotas (Decreto Flussi). Voici la voie actuelle :

Étape 1 : Éligibilité et Offre d'Emploi (Prérequis)

  • Passeport pakistanais valide (min. 15 mois validité, 2 pages vierges).
  • Offre d'emploi confirmée d'un employeur italien pour un poste sur la liste des quotas Decreto Flussi (saisonnier, non-saisonnier, hautement qualifié, Carte Bleue UE).
  • L'employeur doit prouver qu'aucun candidat UE/EEE convenable n'a été trouvé (test du marché du travail).
  • Qualifications correspondant au poste (diplômes, certifications, lettres d'expérience — apostillées/traduit).
  • Casier judiciaire vierge (PCC Pakistan + PCC Italie si résidence >6 mois).
  • Certificat d'aptitude médicale (médecin agréé).

Étape 2 : L'Employeur Demande le Nulla Osta (Autorisation de Travail)

L'employeur soumet la demande au Sportello Unico per l'Immigrazione (SUI) auprès de la Prefettura locale pendant la fenêtre « click-day » du Decreto Flussi (annoncée annuellement, généralement janv/fév). Le SUI vérifie test marché du travail, contrat, logement adéquat. Si approuvé → Nulla Osta émis (valide 6 mois).

Étape 3 : Demande de Visa à l'Ambassade d'Italie à Islamabad

Le demandeur dépose via VFS Global Pakistan (Islamabad/Karachi/Lahore) :

  • Formulaire demande visa national complété.
  • Passeport + photos (normes ICAO).
  • Original + copie du Nulla Osta.
  • Contrat de travail (signé, conforme droit italien).
  • Qualifications (diplôme + relevés + lettres expérience — attestés HEC, attestés MOFA, légalisés Ambassade Italie, traduits en italien).
  • PCC (Certificat de caractère police) — Pakistan + tout pays résidence >6 mois.
  • Certificat médical (médecin panel).
  • Preuve logement Italie (déclaration employeur/bail).
  • Preuve moyens (employeur couvre ; ou relevé bancaire).
  • Frais visa : 116 € (environ 35 000 PKR) + frais service VFS.

Étape 4 : Entretien et Biométrie

Rendez-vous VFS → biométrie (empreintes/photo). Entretien à l'Ambassade (rare pour visa travail si Nulla Osta solide ; mais préparez : détails poste, infos employeur, qualifications, bases italien, intention de retour).

Étape 5 : Délivrance Visa et Voyage

Délai : 15–60 jours (variable selon charge Préfecture). Vignette visa dans passeport (Type D, entrées multiples, validité = durée contrat ou 1 an max initialement). Entrer en Italie dans la validité.

Étape 6 : Permesso di Soggiorno (Titre de Séjour) — Sous 8 Jours à l'Arrivée

  • Se rendre à la Questura (HQ Police) ou Poste Italiane (Kit) pour demander.
  • Soumettre : Passeport + visa, Nulla Osta, contrat, codice fiscale (ID fiscal), photos, 160 € frais (kit + titre), assurance santé (inscription SSN ou privée).
  • Récépissé = séjour légal pendant traitement (2–6 mois).
  • S'inscrire à l'Anagrafe (registre communal) pour résidence.

Points Critiques 2024

  • Decreto Flussi 2024-2026 : Quotas augmentés ; inclut construction, tourisme, soins, transport, IT/ingénierie.
  • Carte Bleue UE : Pour hautement qualifiés (diplôme + 3 ans exp / salaire >38k €). Plus rapide, réunification familiale facilitée, mobilité UE.
  • Travail Saisonnier : Max 9 mois, non renouvelable, quotas spécifiques.
  • Langue : Italien de base (A1/A2) de plus en plus attendu/exigé pour intégration.
  • Agents : Utilisez uniquement recruteurs autorisés. Évitez fraudes (faux Nulla Osta, frais « garantie » à l'avance).