Comment faire une réservation pour un employé au Holiday Inn ?
Dans le monde des affaires, les assistants administratifs ou les organisateurs d'événements font souvent des réservations d'hôtel pour les employés. L'entreprise peut même avoir un agent de voyage sous contrat pour gérer les déplacements. Pour les réservations d'employés au Holiday Inn, vous pouvez réserver en visitant le site web du Holiday Inn ou en appelant leur numéro gratuit. Vérifiez si votre entreprise a un compte corporate avec Holiday Inn avant de réserver. Pour les groupes de plus de 10 employés, appelez le Holiday Inn pour vous renseigner sur les tarifs de groupe.
Instructions
- Étape 1 : Effectuez une réservation en ligne pour un employé en visitant le site web du Holiday Inn. Vous pouvez également réserver par téléphone en appelant le 1-888-HOLIDAY (1-888-465-4329). Pour les employés du groupe Inter-Continental Hotel Group, propriétaire du Holiday Inn, réservez en ligne via un autre site. Une documentation appropriée devra être présentée à l'arrivée.
- Étape 2 : Saisissez les dates d'arrivée et de départ, le nombre d'employés et de chambres nécessaires, et vos préférences tarifaires si vous avez des adhésions permettant des réductions.
- Étape 3 : Sélectionnez les options avancées si l'employé a des préférences : taille et nombre de lits, chambre fumeur ou non-fumeur, équipements spécifiques. Certaines entreprises ont des tarifs préférentiels pour les comptes corporate. Si vous avez ce numéro de compte, entrez-le ici et les tarifs préférentiels s'afficheront.
- Étape 4 : Choisissez l'hôtel le plus proche de l'événement de l'employé en cliquant sur votre sélection dans la liste affichée. Si l'événement a lieu à l'hôtel, choisissez un hôtel près de l'aéroport ou des autoroutes principales. Une fois l'hôtel sélectionné, les options de chambres s'afficheront.
- Étape 5 : Sélectionnez la chambre à réserver en cliquant sur "Réserver cette chambre". Entrez les informations de carte de crédit et cliquez sur "Confirmer". Vous recevrez un numéro de confirmation que l'employé devra présenter à l'arrivée. Une carte de crédit différente peut être utilisée pour payer le séjour au départ.
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