Description de l'emploi de la compagnie aérienne Cabin Crew

Bien billetterie personnel et l'équipe au sol se assurer que les préoccupations des clients sont satisfaits à l'aéroport , l'équipage de cabine d'avion est responsable pour le transport sûr et confortable de passagers tandis que l' avion vole
. les agents de bord servent passagers dans une cabine d'avion
description

l'équipage de cabine se compose des pilotes qui volent l'avion et les agents de bord qui ont tendance à les besoins des passagers .


éducation

Entreprises recrutent généralement les pilotes et les agents qui ont au moins un diplôme d'études collégiales , bien plus petites tenues peuvent embaucher des diplômés du secondaire . Pour les pilotes , une licence et une expérience de vol sont nécessaires . Préposés nécessitent plusieurs semaines de formation de format de la compagnie aérienne
Perspectives: . Les pilotes

Selon le Bureau of Labor Statistics , l'emploi devrait croître de 13 pour cent ( la moyenne ) de 2006 à 2016. la concurrence est vive dans les grands compagnies aériennes , afin régional et les compagnies aériennes low-cost présentent les meilleures opportunités
Perspectives: .

l'emploi des agents de bord devrait croître de 11 pour cent ou la moyenne. Toutefois , la concurrence devrait rester forte en plus de gens se appliquent que il ya des emplois .
Salaires

En 2006 , les pilotes en moyenne $ 123 500 pour les compagnies aériennes commerciales et $ 143 580 pour les services de livraison . En mai 2008 , les agents de bord ont gagné $ 39 730 pour les avions de ligne et $ 43 080 pour les services non planifiés comme avions privés . Les deux positions offrent gratuitement le transport aérien ou réduite pour les employés et leurs familles.