Description du poste d'équipage de cabine aérienne

Si le personnel au sol et à l'enregistrement gère les préoccupations des clients à l'aéroport, l'équipage de cabine assure le transport sûr et confortable des passagers pendant le vol.

Description

L'équipage de cabine comprend les pilotes qui pilotent l'avion et les agents de bord (hôtesses/stewards) qui répondent aux besoins des passagers.

Formation

Les compagnies recrutent généralement pilotes et agents de bord titulaires d'un diplôme universitaire, bien que des structures plus petites acceptent le bac. Pour les pilotes, licence et expérience de vol sont obligatoires. Les agents de bord suivent plusieurs semaines de formation initiale dispensée par la compagnie.

Perspectives : Pilotes

Selon le Bureau of Labor Statistics, l'emploi devrait croître de 13 % (moyenne) de 2006 à 2016. La concurrence est forte chez les grandes compagnies ; les régionales et low-cost offrent les meilleures opportunités.

Perspectives : Agents de bord

Croissance attendue de 11 % (moyenne). La concurrence reste forte : plus de candidats que de postes.

Salaires

En 2006, pilotes : 123 500 $ moyen (compagnies régulières), 143 580 $ (fret). En mai 2008, agents de bord : 39 730 $ (lignes régulières), 43 080 $ (services non réguliers/avions privés). Les deux postes offrent transport aérien gratuit ou réduit pour l'employé et sa famille.